Методы анализа эффективностиМенеджмент в сфере культуры / Менеджмент в сфере культуры / Эффективность менеджмента в сфере культуры / Методы анализа эффективностиСтраница 4
Та б л и ца 27 Примерные базовые показатели по группе библиотечных учреждений
|
№ |
Показатели |
Значение показателя |
Базовое количество баллов |
Фактическое количество баллов | ||
|
План |
Факт |
% | ||||
|
1. |
Показатели объема работы: |
(50) | ||||
|
□ книговыдача |
15 | |||||
|
□ количество передвижных библиотек |
20 | |||||
|
□ прирост читателей |
15 | |||||
|
2. |
Показатели качества работы: |
(50) | ||||
|
□ прирост книжного фонда |
15 | |||||
|
□ книговыдача |
15 | |||||
|
□ новые формы |
10 | |||||
|
□ отсутствие зафиксированных жалоб |
10 | |||||
|
3. |
Показатели эффективности |
(50) | ||||
|
□ количество читателей на 1 штатного работника |
15 | |||||
|
□ книговыдача на 1 штатного работника |
10 | |||||
|
□ обращаемость фонда |
15 | |||||
|
□ средняя численность |
10 | |||||
|
Итого: 150 |
Итого: | |||||
Таблица 28 Примерные базовые показатели по группе клубных учреждений
|
№ |
Показатели |
Значение показателя |
Базовое количество баллов |
Фактическое количество баллов | ||
|
План |
Факт |
% | ||||
|
1. |
Показатели объема работы: |
(50) | ||||
|
□ количество кружков, коллективов |
10 | |||||
|
□ объем свободного времени |
20 | |||||
|
□ количество общерайонных мероприятий |
20 | |||||
Смотрите также
Управление и менеджмент
Управление возникло вместе с людьми. Там где хотя бы два человека объединялись в желании достичь какую-либо общую цели, возникала задача координации их общих действий, решение которой кто-то из них ...
Виды специальных событий и общественных мероприятий
Рассмотрим основные виды специальных событий, наиболее часто встречающихся социальных
мероприятий, их роль и значение, а также специальные требования к их подготовке
и проведению. ...
Анализ непосредственного окружения
Изучение непосредственного
окружения организации направлено на анализ состояния тех составляющих внешней
среды, с которыми организация находится в непосредственном взаимодействии. При
этом важно п ...